Feierstunde bei GUT GEFRAGT: Unsere 2 Auszubildenden Marius Krogmann und Anu Arenja haben am 25. August ihre Ausbildung beendet. Betriebsleiterin Janina Bernhardt übergab ihnen ihre Zertifikate. 2 Jahre lang haben die beiden Theorie und Praxis von nueva-Evaluationen gelernt und ihre ersten Außeneinsätze gemeistert.
Zutiefst vom nueva-Konzept überzeugt
„Die Abschlussprüfung war aufregend, aber jetzt habe ich es geschafft!“, sagt Marius Krogmann stolz. Er ist zutiefst von der Idee und dem Sinn von nueva-Evaluationen überzeugt. Deshalb hatte er sich für die Ausbildung entschieden. „Die Befragungen finde ich sehr wichtig. Die Menschen können sagen, was sie bei Assistenzleistungen wollen und was nicht. Das stärkt ihr Selbstbewusstsein. Mit den Beobachtungen geben wir Menschen eine Stimme, die sich selbst nicht gut ausdrücken können.“
Die nueva-Ausbildung ist einzigartig in Hamburg. Wer sich bewirbt, muss Lernschwierigkeiten oder eine Behinderung haben und Erfahrungen mit Assistenzangeboten vorweisen. Dies sind Grundvoraussetzungen, da bei nueva-Evaluationen Menschen mit Behinderung auf Peer-Ebene befragt werden. Ziel der Evaluationen ist, die Qualität von Assistenzdienstleistungen in Wohn- und Beschäftigungseinrichtungen zu erfassen.
Abwechslungsreiche Ausbildung
Während der vielfältigen, abwechslungsreichen Ausbildung lernen die Auszubildenden, wie sie Interviews führen und mit Fragebögen umgehen, wie sie im Team und mit dem Computer arbeiten. Auch das Sprechen vor einer Gruppe und die Präsentation von Evaluationsergebnissen gehören zum Lehrplan.
Marius Krogmann wird ab 1. Oktober als nueva-Evaluator bei GUT GEFRAGT arbeiten – mit Tarifgehalt auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Anu Arenja hat sich entschlossen, einen anderen Weg einzuschlagen.
